上海Android培訓(xùn)以及就業(yè)前景

盡管Android進(jìn)入中國幾年，但Android工程師卻異常吃香。據(jù)前程無憂近日發(fā)布的人才供需報(bào)告指出：2011年4月份Android工程師的招聘量比3月增加了23%。

有一年開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的Android工程師的月薪在8000元左右。該行業(yè)人才需求的旺盛程度由此可見一斑。據(jù)悉，目前大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的現(xiàn)狀和Android人才供不應(yīng)求的情況呈明顯對比。

做Android開發(fā)要培養(yǎng)溝通交流能力、以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的積累，“項(xiàng)目是以團(tuán)隊(duì)合作的方式來完成，通過團(tuán)隊(duì)合作，做成一個(gè)項(xiàng)目，讓應(yīng)用程序能在手機(jī)的移動(dòng)商店上線”。

就業(yè)前景
1.隨著采用Android系統(tǒng)的谷歌手機(jī)、平板電腦等產(chǎn)品逐漸擴(kuò)大市場占有率，Android平臺人才的缺口日益顯現(xiàn)。據(jù)業(yè)內(nèi)統(tǒng)計(jì)，目前國內(nèi)的3G研發(fā)人才缺口有三、四百萬，其中Android研發(fā)人才缺口至少30萬。

職場專家指出，想要從事Android開發(fā)的人員，除了基礎(chǔ)的計(jì)算機(jī)技術(shù)知識要扎實(shí)之外，要根據(jù)各類企業(yè)、各類崗位的不同需求，補(bǔ)充與崗位相關(guān)的Android技術(shù)知識。此外，還要注重項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的積累。

3.據(jù)職酷網(wǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示：目前熱招的Android技術(shù)相關(guān)崗位約有3882個(gè)，而一個(gè)月內(nèi)的有效崗位量在2298個(gè)。主要熱招職位包括Android開發(fā)工程師、Android軟件工程師、Android應(yīng)用開發(fā)工程師、系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)工程師，Android手機(jī)游戲開發(fā)、Android系統(tǒng)軟件開發(fā)、Android程序員、Android游戲應(yīng)用版本管理、人機(jī)交互分析工程師、Android中間層開發(fā)工程師等。

4.從人才需求類型來看，目前對Android人才需求一類是偏向硬件驅(qū)動(dòng)的Android人才需求，一類是偏向軟件應(yīng)用的Android人才需求。從目前的招聘需求來看，后者的需求最大，包括手機(jī)游戲、手機(jī)終端應(yīng)用軟件和其他手機(jī)應(yīng)用軟件的開發(fā)。據(jù)職酷網(wǎng)職位搜索庫統(tǒng)計(jì)顯示，目前企業(yè)對這類應(yīng)用軟件的Android開發(fā)人才占總需求的72%。

5.職業(yè)專家分析說，由于目前Android技術(shù)較新，無論是相關(guān)書籍、培訓(xùn)還是大學(xué)教育，都處于初級階段，因此Android人才短期將供不應(yīng)求。從長期來看，隨著各種移動(dòng)應(yīng)用和手機(jī)游戲等內(nèi)容需求日益增加，也將激勵(lì)大中小型手機(jī)應(yīng)用開發(fā)商加大對Android應(yīng)用的開發(fā)力度，因此Android人才的就業(yè)前景也非常廣泛。

上海Android培訓(xùn)：http://sh.mobiletrain.org

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