提供衛(wèi)生紙企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)衛(wèi)生紙公司標(biāo)志設(shè)計(jì)

中深世紀(jì)廣告（http://www.shejisz.com）的設(shè)計(jì)：是尊重創(chuàng)意、尊重客戶的，是以易被社會(huì)大眾接受為準(zhǔn)則，把企業(yè)理念、企業(yè)形象以系統(tǒng)的視覺語(yǔ)言有效傳播；

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營(yíng)銷的核心點(diǎn)就是讓對(duì)方發(fā)自內(nèi)心的感到值!

故事一：袋鼠的籠子

 

有一天，一個(gè)動(dòng)物園的管理員突然發(fā)現(xiàn)園里的袋鼠跑出來了。于是開會(huì)討論，一致認(rèn)為是籠子的高度過低。所以他們決定將籠子的高度，由原來的十公尺加高到二十公尺。結(jié)果第二天，他們發(fā)現(xiàn)袋鼠還是跑到外面來。所以他們又決定，再將高度加高到三十公尺，衛(wèi)生紙企業(yè)標(biāo)志設(shè)計(jì)。沒想到隔天，居然又看到袋鼠全跑到外面。于是管理員們大為緊張，決定一不做二不休，將籠子的高度加高到一百公尺。一天長(zhǎng)頸鹿和幾只袋鼠們?cè)陂_聊，長(zhǎng)頸鹿問：「你們想，這些人會(huì)不會(huì)再繼續(xù)加高你們的籠子？」袋鼠說：「很難說！如果他們?cè)倮^續(xù)忘記關(guān)門的話 ！」

 

【核心點(diǎn)】點(diǎn)評(píng)

 

這樣的事情，有多少單位和企業(yè)每天都在上演，多少企業(yè)為了提高業(yè)績(jī)，使勁擴(kuò)張人員，卻從不重視營(yíng)銷的策略創(chuàng)新和有效的方法。多少企業(yè)產(chǎn)品為了提高銷量，使勁的打廣告，卻從不認(rèn)真分析過問廣告的效果。多少產(chǎn)品為了沖刺業(yè)績(jī)，一再的降低價(jià)格，卻從不研究市場(chǎng)的需求和產(chǎn)品的提升。我們做了多少相當(dāng)然的事情之后，卻發(fā)現(xiàn)問題依舊！

 

故事二：修水管的師傅

 

我們核心點(diǎn)公司，大樓附近有一位看管停車的老人，他的樓下住戶告訴他衛(wèi)生間滴水，老人下樓一看，確實(shí)滴的挺厲害，于是找來自己做水電的親戚過來幫助，師傅過來后，整個(gè)衛(wèi)生間一打量，認(rèn)為要把衛(wèi)生間地磚都撬開，才能看個(gè)究竟，找到原因，并且實(shí)施補(bǔ)漏。老人非常感謝，并好酒好肉招待，師傅也很出力，撬磚，清場(chǎng)，做防水，重新?lián)Q磚，連干三天，終于完工，老人感激萬分。可是后來用了一兩天，發(fā)現(xiàn)依然滴水，于是再次查找原因，才發(fā)現(xiàn)原來是墻面里面的水管接口處不嚴(yán)導(dǎo)致滲的水，師傅重新買來一銅質(zhì)水管接頭更換，3分鐘問題解決，水再?zèng)]有滴了。

 

【核心點(diǎn)】點(diǎn)評(píng)：

 

有多少企業(yè)干了多少勞民傷財(cái)，卻問題依舊的事情。你診斷了嗎，你了解市場(chǎng)需求了嗎，你了解團(tuán)隊(duì)需求了嗎，你了解客戶需求了嗎，核心點(diǎn)你找了嗎？

 

故事三：大師的鞋帶

 

有一位表演大師上場(chǎng)前，他的弟子告訴他鞋帶松了。大師點(diǎn)頭致謝，蹲下來仔細(xì)系好。等到弟子轉(zhuǎn)身后，又蹲下來將鞋帶解松。有個(gè)旁觀者看到了這一切，不解地問：“大師，您為什么又要將鞋帶解松呢？”大師回答道：“因?yàn)槲绎椦莸氖且晃粍诶鄣穆谜?，衛(wèi)生紙公司標(biāo)志設(shè)計(jì)，長(zhǎng)途跋涉讓他的鞋帶松開，可以通過這個(gè)細(xì)節(jié)表現(xiàn)他的勞累憔悴.” “那你為什么不直接告訴你的弟子呢？” “他能細(xì)心地發(fā)現(xiàn)我的鞋帶松了，并且熱心地告訴我，我一定要保護(hù)他這種熱情的積極性，及時(shí)地給他鼓勵(lì)，至于為什么要將鞋帶解開，將來會(huì)有更多的機(jī)會(huì)教他表演，可以下一次再說啊?！? 人一個(gè)時(shí)間只能做一件事，懂抓核心點(diǎn)，才是真正的人才。

 

【核心點(diǎn)營(yíng)銷】點(diǎn)評(píng)：

 

一個(gè)人的力量來自于動(dòng)力與能力，而能力很多時(shí)候來自于他的動(dòng)力。一個(gè)人的熱情很多時(shí)候就是他不斷的動(dòng)力，毛主席說，一切偉大的勝利都是熱情的勝利。熱愛就是持續(xù)創(chuàng)造的核心。一個(gè)新人應(yīng)聘核心點(diǎn)時(shí)和我們的主管說，我原來的專業(yè)不是營(yíng)銷可以嗎，主管告訴他，專業(yè)不是你的核心，志向與熱情才是核心，你熱愛營(yíng)銷嗎。找到你的熱愛與熱情就是生命幸福的核心。

 

什么是核心？

 

當(dāng)產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重時(shí)，

 

創(chuàng)新并迎合市場(chǎng)需求就是核心。

 

當(dāng)運(yùn)營(yíng)結(jié)果不理想時(shí)，

 

診斷并找到問題的根就是核心。

 

當(dāng)公司競(jìng)爭(zhēng)激烈時(shí)，

 

找到突破點(diǎn)錯(cuò)開競(jìng)爭(zhēng)就是核心。

 

當(dāng)市場(chǎng)布局完整時(shí)，

 

比對(duì)手更細(xì)致化管理就是核心。

 

當(dāng)對(duì)手不營(yíng)銷時(shí)，

 

你主動(dòng)營(yíng)銷就是核心。

 

人是核心，而人的核心是人心！

 

人在你這里，讓他愛上這里就是核心！

 

人這一輩子，讓自己熱愛并熱情的活著就是核心。

 

找核心就是在創(chuàng)造速度，

 

找核心就是在研究深度，

 

找核心就是在聚焦精度。

 

營(yíng)銷要找核心點(diǎn)！

 

找到核心點(diǎn)，事半功倍；

 

抓住核心點(diǎn)，出奇制勝。

 

營(yíng)銷的核心點(diǎn)只有一個(gè)，

 

就是讓對(duì)方發(fā)自內(nèi)心的感到【值】!

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